晟通集团荣膺“2019拉姆·查兰管理实践奖”

发稿时间:2019-12-12 10:45:24

12月9日,2019年度“拉姆·查兰管理实践奖”颁奖典礼在海南三亚举行。晟通集团管理实践案例“从大到强,打造全系统精简高效之路”荣获中国管理实践至高荣誉——“拉姆·查兰管理实践奖”优秀奖。

“拉姆·查兰管理实践奖”由世界著名管理咨询大师拉姆·查兰先生联手《哈佛商业评论》中文版共同设立,旨在推荐可借鉴的商业传奇,搭建学习管理实践经验的平台。因其权威性、公正性和及时性受到各界广泛关注,IBM、SAP、百度、腾讯、一汽、海尔、伊利等知名企业都曾获此殊荣。
2019年度“拉姆·查兰管理实践奖”评委会由拉姆·查兰及北大、清华、人大等多位商学院院长、战略管理学专家组成,从行业引领性、商业管理有效性、商业运行可持续性、可借鉴性、商业领导者的领导力5个维度,在对全国近百余案例进行多阶段评审后,最终评选出31家入围企业。晟通集团以全员、全流程、全系统创新的精简高效管理之路,荣获本年度优秀奖。

晟通集团的获奖案例“从大到强,打造全系统的精简高效之路”,是对近3年来管理上创新变革的回顾与总结。晟通集团秉持“铝行天下 不亦乐乎”的使命,坚持在管理、技术、产品等方面持续研发创新、打造优势,实现了由传统制造业向高端智造、新型服务转型升级的多元化产业布局。近3年来,面对纷繁复杂的国内外经济形势,结构性改革进一步深化等外部变化,为进一步做精做强、打造优势,集团坚定不移地实施节能减排、低碳环保战略,果断关停落后产能,聚焦核心优势产业,打造拳头产品,做优做精。全力推进思维创新、产品创新、模式创新和文化创新,通过精简业务、精简产品、优选客户、共创经营体和问题管理,打造了全体系的精简高效管理之路,在高端双零箔、绿色建筑铝模板等领域创造了众多行业第一和唯一。

“从大到强,是晟通打造精简高效的缘由,也是指导我们如何走好精简高效管理之路的中心思想。从核心业务的取舍,到产品规格类型的精简、规范,到客户的甄选,我们力求做到极致。晟通内部的高效管理,不但激励了员工的积极性,也从体系为企业发展创造了良好生态。”这些公司经营发展取得的成绩,离不开持续不断的管理创新,更离不开崇尚管理、尊重管理的浓厚氛围。近年来,从集团高管到普通员工都注重管理、敢于管理、善于管理、严于管理,自觉把“管理能力的培养”看成是企业发展的核心力量,看成是企业软实力的重要组成部分,从细节做起,不断提升管理能力。正如拉姆·查兰管理实践奖所认可的那样,这条全员、全流程、全系统创新的精简高效之路,晟通集团将一往直前地走下去,勇于探索,止于至善。

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